Canada – Điểm đến định cư lý tưởng trong thập kỷ tới
Trong bối cảnh toàn cầu đang tái định hình về nhân lực, dân số và chuỗi cung ứng, Canada nổi lên như một trong những quốc gia cởi mở và hấp dẫn nhất dành cho người lao động quốc tế. Mỗi năm, quốc gia này chào đón hơn 400.000 thường trú nhân mới, trong đó hơn 60% đến từ các chương trình kinh tế và lao động.
Sự thiếu hụt nhân lực trong các ngành nghề thiết yếu như: sản xuất, chế biến thực phẩm, chăm sóc sức khoẻ, xây dựng… đã tạo ra cơ hội định cư thực sự cho người lao động Việt Nam, đặc biệt là những người có kỹ năng tay nghề hoặc kinh nghiệm thực tiễn.
CAN Consultant – Đơn vị chuyên trị “case khó” với lộ trình định cư cá nhân hoá
Tại CAN Consultant, chúng tôi không chỉ làm visa, mà làm rõ câu hỏi lớn hơn: “Làm sao để người Việt có thể ở lại Canada hợp pháp và ổn định?”
Với đội ngũ chuyên viên tư vấn di trú có kinh nghiệm thực tiễn và cập nhật sát sao chính sách Canada, chúng tôi có thể xây dựng các giải pháp dành riêng cho:
- Hồ sơ từng bị từ chối visa (du lịch, du học, lao động…)
- Người không có nền tảng học vấn cao, tiếng Anh trung bình
- Người muốn quay lại Canada theo hướng định cư
- Du học sinh sắp tốt nghiệp hoặc đã tốt nghiệp nhưng không đủ điều kiện xin PR qua Express Entry
Chúng tôi không ngại hồ sơ khó, chỉ cần hồ sơ có quyết tâm và tiềm năng chuyển hướng hợp lý, CAN Consultant sẽ giúp mở ra cánh cửa mới.
Tại sao nên hợp tác B2B trong thị trường Visa & Định Cư?
Trong nhiều năm qua, thị trường tư vấn du học và dịch vụ visa tại Việt Nam phát triển nhanh chóng, đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng của người Việt mong muốn tìm kiếm cơ hội học tập, làm việc hoặc trải nghiệm quốc tế. Tuy nhiên, một thực tế đang dần bộc lộ rõ ràng: phần lớn các đơn vị chỉ tập trung vào giai đoạn “đầu vào” của khách hàng, tức là xử lý hồ sơ để họ có thể ra nước ngoài. Giai đoạn “đầu ra” – chính là câu chuyện làm sao để khách hàng có thể ở lại hợp pháp và ổn định lâu dài.
- Khoảng trống lớn trong chuỗi giá trị và nguy cơ “mất khách”
Không ít trường hợp khách hàng đã từng làm hồ sơ du học, du lịch hay lao động với một đơn vị, nhưng sau khi có nhu cầu ở lại định cư thì lại phải tự tìm hiểu hoặc chuyển qua một công ty có chuyên môn sâu hơn. Điều này không chỉ gây gián đoạn cho hành trình của khách, mà còn khiến bạn đánh mất niềm tin và mối quan hệ đã gây dựng từ đầu.
Đối với khách hàng, một hành trình trọn vẹn – từ bước đầu đến lúc đạt PR – chính là yếu tố then chốt để giữ chân và giới thiệu lại dịch vụ. Nếu bạn không thể cung cấp lộ trình đầy đủ, thì chắc chắn đối thủ cạnh tranh sẽ làm thay bạn.
- Hợp tác để mạnh
Không phải công ty nào cũng có đủ năng lực chuyên môn, kinh nghiệm và hiểu biết sâu về các chính sách định cư Canada vốn phức tạp và thay đổi liên tục. Việc đầu tư xây dựng một đội ngũ định cư in-house không chỉ tốn kém, mà còn gặp nhiều rủi ro nếu thiếu cập nhật hoặc xử lý không đúng quy trình.
Đó là lý do vì sao hợp tác B2B với một đơn vị chuyên sâu như CAN Consultant là giải pháp tối ưu để bạn nâng cấp thương hiệu và độ uy tín trong mắt khách hàng.
CAN Consultant hỗ trợ đối tác từ A-Z: Không chỉ là hợp tác mà là đồng hành chiến lược
Chúng tôi đã xây dựng quy trình hợp tác B2B toàn diện, đảm bảo đối tác có thể an tâm chia sẻ khách hàng mà không sợ mất dữ liệu, mất lòng tin hoặc thiếu minh bạch.
Bước 1: Ký hợp đồng hai bên – rõ ràng & minh bạch
- Cam kết bảo vệ quyền lợi của 2 bên
Bước 2: Tiếp nhận & đánh giá hồ sơ sơ bộ
- Đối tác gửi thông tin hồ sơ: CV, bằng cấp, thư từ chối visa (nếu có), mục tiêu khách hàng
- Chuyên viên của CAN Consultant sẽ đánh giá chi tiết tiềm năng định cư
Bước 3: Tư vấn hướng đi cụ thể, xây dựng lộ trình dài hạn
- Khách hàng sẽ được tư vấn trực tiếp (nếu đối tác yêu cầu)
- Gợi ý giải pháp như:
- Work Permit
- Định cư tỉnh bang
- RCIP – Chương trình Thí điểm Nhập cư Cộng đồng Nông thôn
- Start-Up Visa cho người có kinh nghiệm kinh doanh
- Cân nhắc các yếu tố như trình độ, độ tuổi, tài chính, tiếng Anh, kinh nghiệm làm việc
Bước 4: Chuẩn bị & xử lý hồ sơ
- Dịch thuật, hồ sơ hành chính, kết nối nhà tuyển dụng, điền form online
- Soạn thảo thư giải trình, đào tạo phỏng vấn
- Theo dõi xử lý với IRCC & nhà tuyển dụng Canada
Chính sách dành riêng cho đối tác B2B
Để tạo điều kiện hợp tác lâu dài và bền vững, CAN Consultant áp dụng chính sách hỗ trợ riêng cho từng đối tác, bao gồm:
- Hoa hồng linh hoạt theo loại hồ sơ
- Hỗ trợ đào tạo nhân viên đối tác (online hoặc offline)
- Tài liệu chuyên môn cập nhật liên tục
- Bảo mật tuyệt đối thông tin khách hàng
- Group hỗ trợ chuyên môn trực tiếp 24/7
- Cam kết đồng hành và hỗ trợ chiến dịch marketing chung nếu cần
Ai là đối tác tiềm năng của chúng tôi?
- Anh/chị đang xử lý hồ sơ profile yếu, từng rớt visa, thiếu nền tảng học vấn – tài chính – ngoại ngữ
- Đơn vị của anh/chị chưa nắm vững quy trình LMIA, các chương trình định cư diện tay nghề, hoặc visa lao động
- Anh/chị có đối tác tại Canada nhưng chưa thể xin được LMIA do thiếu hỗ trợ chuyên môn
- Công ty chưa có giấy phép tuyển dụng quốc tế hoặc mạng lưới kết nối với các nhà tuyển dụng Canada
- Anh/chị muốn mở rộng thị trường, phát triển thêm các chương trình định cư phù hợp với nhu cầu khách hàng
Kết luận: Hợp tác cũng CAN Consultant – Đồng hành kiến tạo cơ hội định cư bền vững cho khách hàng của bạn
Trong thị trường tư vấn ngày càng cạnh tranh và đòi hỏi tính chuyên môn cao, khách hàng không chỉ kỳ vọng vào một bộ hồ sơ được xử lý đúng – họ cần một hành trình rõ ràng, một người đồng hành đáng tin cậy và một cơ hội để thực sự bắt đầu cuộc sống mới nơi đất khách.
Và nếu bạn đang tìm kiếm một giải pháp để mở rộng dịch vụ, giữ chân khách hàng, tạo thêm giá trị cho doanh nghiệp và chính những con người mà bạn đang phục vụ – CAN Consultant sẵn sàng trở thành đối tác chiến lược của bạn.
Chúng tôi không ngại hồ sơ phức tạp, không từ chối hồ sơ thiếu điều kiện lý tưởng – chỉ cần khách hàng của bạn có quyết tâm, chúng tôi sẽ cùng bạn tìm ra con đường định cư phù hợp nhất.
